导读:英国是世界经济强国,也是教育强国,是很多人的理想投资地与居住地。那么英国移民的政策有哪些改变呢?凯胜移民来为您综合整理:
一、Tier 2申永居薪资门槛提高
最新的英国移民政策中规定,从2016年4月6日开始,Tier 2普通工作签证人士在英居住满5年后申请永居时,年薪需至少达到3.5万英镑,该年薪门槛未来还会逐年增加。与此同时,在这五年里,申请人的年薪都需要符合SOC Code上规定的该职位的薪酬标准。
关于3.5万英镑的最低年薪要求,尽管英国内政部于11月19日最新公布的Tier 2转永居指引中只要求申请者提供申请前一个月的最新工资单,但由于新规于2016年4月6日才正式生效,尚没有先例可以参照,届时在实际的申请审批中,是否只需要申请者提供一个月的工资单还有待观察。而根据此前的经验,申请永居的工签人士往往被要求附上多达6个月的工资单。
据了解,现在很多华人Tier 2普通工签的持有者的薪酬不仅难以达到3.5万英镑的标准,甚至在前四年也并未满足SOC Code的薪酬标准,年薪门槛提高后,的确将让Tier 2普通工作签证持有者申请永居的难度变大。
此外,该年薪门槛未来还将会逐年提高:
1)2016年4月6日或以后的申请者要满足3.5万英镑的税前年薪要求;
2)2018年4月6日及以后将要求3.55万英磅的税前年薪;
3)2019年4月6日及以后将达3.58万英镑税前年薪,而2020年4月6日及以后则预计将达到3.62万英镑的税前年薪要求。
需要特别提醒申请人的是,在申请时需注意月薪和时薪支付的区别:如果是月薪,当然是按月工资单计算;但如果是时薪,每周却最多只能计算48小时,比如每周工作60小时,每小时薪资为£12的人,他的年薪为£29952(12*48*52),而并非£37440(12*60*52)。这么一算,该申请者将无法达到申请永居的薪资标准。
二、Tier 2 停薪留职不得超过四周
根据英国新的签证政策,Tier 2工作签证持有者在每一个自然年份中都不能停薪离职超过四周,这个具体怎样计算呢?这对持工签者的休假或者请假是否有一定影响?
事实上,持Tier 2工签者的正常休假是不受影响的,并且产假、陪产假或长期病假等都不会计入这四周时间,即使在这段时间出现停薪的情况。而所谓的‘停薪离职超过四周’是指除以上正常情况以外的非正常停薪离职,因此对于有实际工作的Tier2工签者的影响并不大。
三、Tier 2 稀缺工作名单新增四个工种
在此次的英国移民政策变更中,另一个备受关注的方面是普通类工作签证(Tier 2 General)的稀缺工作职位名单上,新增了数码技术领域的四个工作职位,即产品经理(Product Manager)、数据研究员(Data Scientist)、高级开发者(Senior Developer)和网络安全专家(Cyber Security Specialist);而在医疗领域内,护士也被列入稀缺工作职位。
进入此稀缺工作职位名单工种的申请者,在申请Tier 2工作签证时可免除人才市场调查,同时在申请永居时无其他普通工作签证种类的相关年薪要求,这被视为是今年英国移民政策变更中最大的亮点之一。
这次数码技术领域签证政策的利好变更,符合英国将伦敦及英国打造为欧洲科技中心的长期计划,这将有利于数码科技领域人才在英国发展,对于有招收非欧盟数码科技人才需求的企业,也将起到促进作用。
但与此同时,就当前的华人群体的一般职业分布来看,正在或计划在数码科技领域工作的并非大多数,而华人大量从事的餐饮等行业的“厨师”职位并未成功被纳入稀缺工作职位名单,因此该项变更只是惠及了部分华人,而并非华人群体主流。
四、Tier 1企业家签证审核程序增多
今年的英国移民新政变更似乎对Tier 1企业家签证增加了多项审核程序,这意味着Tier 1企业家签证的申请者将需要在更多细节上下足功夫。
英国移民部对于20万英镑企业家移民的真实性审查从来都是非常严格的。自从新规颁布以来,绝大部分英国投资移民者都需要进行面试。这代表着想申请英国企业家移民的投资者必须对自己的创业项目有全面的了解。同时,这个项目还应该是独特的,可实际操作的,同时对社会具有积极效应的项目。
五、英国移民政策未来趋势
英国移民政策不断收紧,那么对于想要移民海外的人士来说,还有其他的选择么?事实上,英国本身就不是一个移民国家。但值得一提的是,英国主要想减少的,是那些想到英国来获取福利资源的人。对于那些可以对英国经济及社会发展作出贡献的高素质高技能移民,英国还是很欢迎的。
此外,除了英国以外,欧洲移民还有很多其他的选择。希望移民英国等欧洲国家,但又在英国日益收紧的移民政策面前望而却步的人士,还可以考察其他与英国的投资和文化环境相似,但拥有更友好移民政策、更宽容商业环境的欧洲国家,如葡萄牙、西班牙、意大利等国家,买一套房子就可以申请移民了。
一、Tier 2申永居薪资门槛提高
最新的英国移民政策中规定,从2016年4月6日开始,Tier 2普通工作签证人士在英居住满5年后申请永居时,年薪需至少达到3.5万英镑,该年薪门槛未来还会逐年增加。与此同时,在这五年里,申请人的年薪都需要符合SOC Code上规定的该职位的薪酬标准。
关于3.5万英镑的最低年薪要求,尽管英国内政部于11月19日最新公布的Tier 2转永居指引中只要求申请者提供申请前一个月的最新工资单,但由于新规于2016年4月6日才正式生效,尚没有先例可以参照,届时在实际的申请审批中,是否只需要申请者提供一个月的工资单还有待观察。而根据此前的经验,申请永居的工签人士往往被要求附上多达6个月的工资单。
据了解,现在很多华人Tier 2普通工签的持有者的薪酬不仅难以达到3.5万英镑的标准,甚至在前四年也并未满足SOC Code的薪酬标准,年薪门槛提高后,的确将让Tier 2普通工作签证持有者申请永居的难度变大。
此外,该年薪门槛未来还将会逐年提高:
1)2016年4月6日或以后的申请者要满足3.5万英镑的税前年薪要求;
2)2018年4月6日及以后将要求3.55万英磅的税前年薪;
3)2019年4月6日及以后将达3.58万英镑税前年薪,而2020年4月6日及以后则预计将达到3.62万英镑的税前年薪要求。
需要特别提醒申请人的是,在申请时需注意月薪和时薪支付的区别:如果是月薪,当然是按月工资单计算;但如果是时薪,每周却最多只能计算48小时,比如每周工作60小时,每小时薪资为£12的人,他的年薪为£29952(12*48*52),而并非£37440(12*60*52)。这么一算,该申请者将无法达到申请永居的薪资标准。
二、Tier 2 停薪留职不得超过四周
根据英国新的签证政策,Tier 2工作签证持有者在每一个自然年份中都不能停薪离职超过四周,这个具体怎样计算呢?这对持工签者的休假或者请假是否有一定影响?
事实上,持Tier 2工签者的正常休假是不受影响的,并且产假、陪产假或长期病假等都不会计入这四周时间,即使在这段时间出现停薪的情况。而所谓的‘停薪离职超过四周’是指除以上正常情况以外的非正常停薪离职,因此对于有实际工作的Tier2工签者的影响并不大。
三、Tier 2 稀缺工作名单新增四个工种
在此次的英国移民政策变更中,另一个备受关注的方面是普通类工作签证(Tier 2 General)的稀缺工作职位名单上,新增了数码技术领域的四个工作职位,即产品经理(Product Manager)、数据研究员(Data Scientist)、高级开发者(Senior Developer)和网络安全专家(Cyber Security Specialist);而在医疗领域内,护士也被列入稀缺工作职位。
进入此稀缺工作职位名单工种的申请者,在申请Tier 2工作签证时可免除人才市场调查,同时在申请永居时无其他普通工作签证种类的相关年薪要求,这被视为是今年英国移民政策变更中最大的亮点之一。
这次数码技术领域签证政策的利好变更,符合英国将伦敦及英国打造为欧洲科技中心的长期计划,这将有利于数码科技领域人才在英国发展,对于有招收非欧盟数码科技人才需求的企业,也将起到促进作用。
但与此同时,就当前的华人群体的一般职业分布来看,正在或计划在数码科技领域工作的并非大多数,而华人大量从事的餐饮等行业的“厨师”职位并未成功被纳入稀缺工作职位名单,因此该项变更只是惠及了部分华人,而并非华人群体主流。
四、Tier 1企业家签证审核程序增多
今年的英国移民新政变更似乎对Tier 1企业家签证增加了多项审核程序,这意味着Tier 1企业家签证的申请者将需要在更多细节上下足功夫。
英国移民部对于20万英镑企业家移民的真实性审查从来都是非常严格的。自从新规颁布以来,绝大部分英国投资移民者都需要进行面试。这代表着想申请英国企业家移民的投资者必须对自己的创业项目有全面的了解。同时,这个项目还应该是独特的,可实际操作的,同时对社会具有积极效应的项目。
五、英国移民政策未来趋势
英国移民政策不断收紧,那么对于想要移民海外的人士来说,还有其他的选择么?事实上,英国本身就不是一个移民国家。但值得一提的是,英国主要想减少的,是那些想到英国来获取福利资源的人。对于那些可以对英国经济及社会发展作出贡献的高素质高技能移民,英国还是很欢迎的。
此外,除了英国以外,欧洲移民还有很多其他的选择。希望移民英国等欧洲国家,但又在英国日益收紧的移民政策面前望而却步的人士,还可以考察其他与英国的投资和文化环境相似,但拥有更友好移民政策、更宽容商业环境的欧洲国家,如葡萄牙、西班牙、意大利等国家,买一套房子就可以申请移民了。
古人云:师者,传道、授业、解惑也。
英国即将脱离欧盟,欧盟护照在英国还能用吗?
相较传统含蓄的东方国家,英国文化在许多方面都与中国有很大差异,具体需要新移民注意的几个方面如下:
近年来,随着中国房地产市场的迅猛发展,不少地方供过于求之势愈演愈烈,大量楼盘出现了空置,一到了晚上走近这些空无一人的建筑,就仿佛置身于一座黑漆漆阴森森的“鬼城”。
中国家长大都会以孩子为中心,特别是为了孩子的教育操碎了心,英国的低龄留学也就成了这两年热门的原因。实际上,英国学校的特质和教学模式能否让孩子的潜力得到充分发掘和施
英国作为西方老牌资本主义国家,全球第五大经济体,拥有完善的法制系统,是整个欧洲,乃至国际上最重要的金融中心之一。全球各大金融机构总部的集中在此,其地位无可取替。
据统计,自公投以来,英镑兑美元下跌17%,兑欧元下跌12%。近日,牛津大学移民观察组织发布的一项研究报告指出,英镑的走低不仅对英国进出口带来直接影响,也对留学和移民等产业产生连带效应。
由于美国调整EB-5投资移民法案,令越来越多国内高净值人群感觉赴美投资移民难度加大,转而青睐操作流程相对容易便捷的英国、澳洲投资移民。英国移民要具备哪些条件?能享受哪些政策呢?
新一任的法国总统马克龙走马上任了,世界各国元首和政府领导人对他的上任纷纷发来贺电,祝贺这位法国历史上最年轻的总统。在当选总统后他发表了电视演讲,坚持了他竞选中的纲领,比如坚持全球化,继续留在欧盟。听完之后当然有人欢喜就会有人愁,比如英国。因为马克龙明确表示,今后的欧盟将会团结一致,这就会对英国之后
英国脱欧势必会影响房价,这是人所共知的。但是英国房价将受到怎样的影响,却是难以预料的。英国最新报告指出:英国投票脱欧的地区,房价涨幅远超投票留欧地区!相信这是很多人始料未及的。
据悉,在吸引国际学生方面,英国排名第一,其独特的单一性别学校教育历来被人们津津乐道,不同于国内,英国单性别学校的传统由来已久,并且数量居多,在前一百名的私立寄宿中学里,有70%的学校都是单性别学校。那么,男女分校到底有什么特殊的教育和优势呢?接下来,南京凯胜移民(www.cansine.com)专家为您一一解读。
美国签证免面试时限缩短为12个月 美国驻华大使馆移民中心网站公布,美国对中国旅游者的签证政策和流程并没有明显变化,十年多次签证也依然有效,签证免面试计划也没有取消,但申请时间由签证到期后48个月缩短至12个月。
“脱欧”可谓是二战后英国发生的影响最大的外交事件,英国首相特蕾莎·梅就英国离开欧盟发出了正式通知,启动了为期两年的脱欧进程。而对于中国投资者而言,脱欧之后的英国会提供更开放的投资市场和空间。
这是历史性的一刻,英国和欧盟长达44年的“婚姻”进入离婚程序。北京时间3月29日清晨6点左右,英国首相特蕾莎·梅(Theresa May)在唐宁街10号首相府签署了英国申请脱离欧盟的信函,启动里斯本条约第50款,即“任何成员国可
近日,英国上议院终于投票通过了“脱欧法案”。自此,梅姨已经扫清了脱欧的法律障碍,可以按照原计划最晚在3月底触发《里斯本条约》第50条。英国即将如愿,改变马上开始!
近日,英国上、下议院已经通过了脱欧方案,将其传到了女王手里,女王也已经签了字,梅姨可以马上启动脱欧程序,不过梅姨政府还是表示,一切还是照计划进行,3月底启动。
据欧洲《星岛日报》报道,今年4月,英国一系列移民规则迎来变更,除了开始征收移民技能费外,内政部收费也有上调。不少国家的大使馆开始呼吁国民,申请英国签证、续签证或居留时,最后赶在移民技能费起征之前递交材料。
房价每天涨价105英镑,工资每天增长54p…伦敦这房价真是在高冷的道路上越走越远…我们来看看这份Savills的最新调研报告。
为了迎合英国首相特蕾莎·梅一月的首次脱欧政策,英国政府正式发布104页“2017年英国住房白皮书”,其对英国住房现状进行阐述并对未来的住房政策提供指导性方针,旨在解决住房问题。
即使脱欧,即使英国留学政策缩紧,仍然挡不住传统英式教育的魅力。除了部分留学英国的人已经做好了回国的打算之外,很大一部分同学还是希望可以完成学业后留在英国。但是在2012年取消PSW签证以后,留在英国变得越来越难。
1.什么是尽职调查?
WHAT IS THE DUE DILIGENCE?
由中介机构在企业的配合下,对目标企业的历史数据和文档、管理人员的背景、市场风险、管理风险、技术风险和资金风险做全面深入的审核。
2.移民项目为何要做尽职调查?
IMMIGRANT PROJECT WHY DO DUE DILIGENCE?
移民 融资就相当于是上市公司融资,而一个公司要想上市,是需要非常严格的市场准入的,如:
1要经过严格的审计,
2要有担保,
3要经过律师的严格的法律法律文件,
4要花费上千万的费用,
5要经过证监会严格的审查和批准,
而移民的融资,所有这些统统被省略了!我们凯胜移民公司必须严格把关,承担着本应该移民国家政府需要承担的责任和义务!
3.移民项目尽职调查主要内容?
THE MAIN CONTENT OF DUE DILIGENCE OF PROJECT/p>
移民 融资就相当于是上市公司融资,而一个公司要想上市,是需要非常严格的市场准入的,如:
1该项目在当地是否有市场需求
2是否有足够有经验的人来管理和运作
3落实股权投资的真实性
4银行是否愿意贷款给他
5创造的就业数据的基本构成
6可以融资的比例是否太高
75年后的退出策略
8项目方的主要运作人的背景调查等等,
如上都符合条件后,还必须要雇佣一个能代表投资投资人的律师,因为,我们客户的律师费,是递案费,项目出了问题,并没有律师保护我们,这个律师,需要审查项目文件,站在投资人立场上,必要时要重新写合同。 项目开始后,要有专人监控资金的使用,并提供月报,季度报告,其中包括:雇佣了多少人;营业额;收入;费用;酒店入住率。如果运作过程中出现了潜在的问题,要及时发现解决。
国家指定,专业权威
DESIGNATED, STATE AUTHORITY
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十余载耕耘,终成硕果累累
TEN MORE YEARS, ALL FRUITS
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